千寻 发表于 2023-11-23 00:00:00

中国电子科技集团公司第十一研究所

中国电子科技集团公司第十一研究所
单位简介
中国电科十一所成立于1956年,是从事激光与红外技术的综合性研究所,国家一类骨干科研事业单位,产品主要包括激光与红外材料、器件、整机及系统等。十一所是中国光学光电子行业协会秘书长单位、中国电子学会量子学与光电子学分会挂靠单位,是国防固体激光技术重点实验室依托单位、红外探测全国重点实验室、多维智能光感知技术与器件重点实验室依托单位。拥有中国工程院院士1人,国家“百千万人才工程”3人,国务院政府特贴专家9人,集团公司首席科学家和首席专家4人,教授级高级工程师60余人。
经过六十多年的发展与沉淀,十一所荣获各类科技进步奖366项。国家科学技术进步奖40项、国家发明奖6项、省部级奖244项及授权专利504件;培养了大批优秀的光电技术人才;形成了完备、先进的科研生产条件,建立起国内一流的材料与器件工艺平台;秉承“团结实干,创新奉献,攀登光电技术高峰”精神,按照“十四五经济总量翻番”目标,光电材料器件与整机系统并重,拓展技术、市场、物理三大空间布局,做强电子装备、做优产业基础、做大网信体系业务板块的发展思路,努力打造世界一流光电企业。

单位荣誉
中国电科集团成员单位业绩考核A级(2017-2022年连续六年)
首都文明单位标兵(2018年)
中国电子科技集团公司定点扶贫和支援革命老区先进单位(2018年)
2017-2019年度直属党委先进基层党组织(2019年)
全国文明单位(2020年)
中国电科集团新冠肺炎防控战时突出贡献集体(2020年)
中国电子劳动学会“精益管理引领模范企业” (2020年)
2020-2022年度全国电子系统职工体育先进单位(2023年)

员工福利
北京户口/事业编制/五险二金/高比例社保公积金/公费医疗
交补/餐补/租房补贴/物业补贴/采暖补贴/高温补贴/生日礼券/节日福利
员工培训(硕士研究生教育/岗位培训/新员工导师培养计划)
研究生教育(拥有博士后工作站,硕士学位授予点,与电子科大联合培养)
职业发展(经营管理/专业技术/专门技能三条晋升通道)
优秀毕业生安家费待遇(10-30万)
员工宿舍,距离单位仅1公里
员工食堂、篮球场、羽毛球馆等员工活动场地,党工团活动丰富
除国家规定法定节假日外,员工享有高温假、春节带薪假期
北京朝阳区798艺术区,环境优美,充分感受时尚文化艺术气息

部门介绍
焦平面技术研究部:焦平面技术研究部是集研发和生产一体化的综合性事业部,拥有成熟、专业的红外探测器研发团队。目前已形成完善的红外材料、器件、封装结构以及制冷机组件一体化全自主工艺线;建立了规模化、标准化产品线,以锑化铟、碲镉汞及II类超晶格红外探测器为主,波段可覆盖短波、中波、长波到甚长波,广泛应用于手持、车载、机载、舰载、弹载、宇航等领域,为我国海、陆、空、天、弹、武警、公安装备研发了多品种红外探测器组件。
激光技术研究部:激光技术研究部主要从事各类激光器件、测距测照整机及模拟训练系统的研制,目前已发展成为国内激光领域技术和产品体系齐全、综合技术实力最强的平台之一。涉及高功率激光、中长波固体激光、超短脉冲激光、光纤激光、长波CO2气体激光器、激光弱信号探测、激光测距测照、激光成像等关键技术领域。
激光重点实验室:1964年开始发展激光技术专业,1994年设立固体激光技术重点实验室,现已发展成为国内固体激光领域研究范围最广、综合实力最强的科技创新平台之一。作为我国最早开始开展固体激光器及应用技术研究的国家级实验室,重点实验室始终围绕“面向应用需求,引领我国固体激光技术持续和跨越发展”这一目标,先后承担各类国家级项目百余项,获得部级及以上奖项50余项,为我国激光技术发展作出重要贡献。
光电系统技术研究部:主要从事红外整机、光电系统产品的研制和相关技术研究,是国内最早从事红外应用技术研究单位,是光电体系解决方案提供商及系统集成与装备制造商。产品应用覆盖红外热成像、陆军夜视、远程光电探测预警、机载红外侦察、光电搜索跟踪、监视告警及复合打击等应用方向,研制和生产的产品已经装备在军队、公安、武警、边海防等重要领域。
激光武器测试评估中心:专业从事激光产品性能测试评估工作,在激光产品测试评估领域综合能力处于国内领先水平;开展高能激光产品测试评估研究并承担第三方测试评估工作;具备测试标准体系制定、标校光源及测试设备研发、组织内外场测试能力,测试能力覆盖万瓦级及兆瓦级高能激光产品性能测试需求。
光电产品生产部:生产部主要从事激光、红外整机和系统的转产设计、工艺定型、质量策划、生产制造、检验交付及售后服务等工作,覆盖光电产品制造的全生命周期。部门以精益管理理念为基础,搭载半自动、自动化仪器设备,致力于成为国内一流智能化数字工厂。

职业发展通道

只列专业技术晋升路线

职业培训体系
新员工入职培训               
入职第一年导师培养机制(工作和专业技术指导)                        
岗位和专业培训                              
核心专业技术和高级技能人才培训               
国外高校或企业交流学习               
硕士/博士研究生教育               
博士后工作站               

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